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安全生产工作的建议,安全生产工作的建议和意见

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于安全生产工作建议问题,于是小编就整理了3个相关介绍安全生产工作的建议的解答,让我们一起看看吧。

  1. 煤矿安全的合理化建议有哪些?
  2. 对公司安全培训有什么建议?
  3. 如何提高职工的安全生产意识?

煤矿安全的合理化建议有哪些

明确关闭对象。

加大政策支持力度。

安全生产工作的建议,安全生产工作的建议和意见
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落实关闭目标责任

严格煤矿建设项目核准和生产能力核定。

严格煤矿生产工艺技术设备准入。

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严格煤矿企业管理人员准入。

加强瓦斯管理。

严格煤矿企业瓦斯防治能力评估。

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强制查明隐蔽致灾因素。

建立隐蔽致灾因素普查治理机制

公司安全培训什么建议?

对公司安全管理和安全培训的建议

1、定期的举办一次“***轮作岗位安全员”的活动时间不限,地点车间级的生产线。人员可按一定顺序每天轮换。

2、设立一定的奖惩措施。对于查找出安全隐患及起到积极作用的给予奖励。不能配合,对本职工作不能有效完成的给予相应的再次学习机会或处罚。从而树立全员正确的安全生产的态度及有效的安全知识学习。扎实的把安全工作落实到每个人头上。

3、作为上级安全管理人员,除了要负责安全监控,安全管理工作,还要对岗位安全员作好技术推广和复审工作。

4、各部门领导应统筹配合,密切协调,使岗位安全员能全面的把一天的安全工作积极的完成。

如何提高职工的安全生产意识

就如何提高职工的安全生产意识和法律、法规意识提几点建议和看法:

1、入场三级安全教育培训,严格按照《安全生产法》的时限和要求进行,切勿走过场;经培训考核合格方可上岗。

2、建立健全各项安全生产管理规章制度,宣贯到位,并严格落实和执行。

3、签订安全生产目标责任书必须要横向到边,纵向到底。

4、安全技术交底要做到施工负责人(技术负责人)在生产作业前对直接生产作业人员进行的该作业的安全操作规程注意事项的培训,并通过书面文件方式予以确认。

5、每日开展班前会活动(施工内容、作业环境、人身风险预控分析、防护用品检查、本班作业的风险隐患、***取的措施和注意事项、作业人员的精神面貌等)。

6、组织安全生产检查,建立安全生产隐患排查治理台账,做到隐患整改闭环管理。

7、加强现场管理杜绝“三违”现象,严格执行奖惩制度,做到赏罚分明。

8、加强应急能力建设和开展各类安全生产活动,树立安全生产***有责全员参与的理念。

9、组织法律法规的学习,提高干部职工的安全生产意识。

首先单位领导要高度重视安全生产,严格落实企业安全生产主体责任。2是提高企业安全管理部门的权力和待遇,牢固树立安全出效益的观念。3是加强日常安全巡查,定期维护检修设备设施。4是加强日常安全知识教育,坚决反对对违章作业。

感谢悟空邀答。

安全意识是个人应有的一种素质,也是用人单位日常需不断强调的重要事项。提高员工安全意识,须能调动员工个人的主观能动性,严格执行安全生产的各种规范,做到专人专岗,遵章守纪。

首先一个是加强宣导

让员工明白,身体是自己的,安全是自己的,[_a***_]无虞才是最真实的幸福,从而建立起“热爱生活,珍爱生命”的共识。总之,一切都是在安全的前提下生产作业!

除了人身安全以外,财产安全也是一样,必须时刻保持一份警惕心。无论是现实生活中的人际交往,还是网络虚拟世界中的沟通交际,害人之心不可有,防人之心不可无。自自私密信息、单位机密资讯等等不要随意透露出去,以防不法分子或心怀叵测的人利用起来造成损失。

可以用之前的***实例警戒大家,请所有人都一起就那些安全事故做分析分享。安全宣导不可能一阙而就,安全意识不可能一日创建,而是应该长期坚持,持续教育,在潜移默化中强化。

另外一个是加强监管

虽然大家都知道安全第一,但往往在实际操作中总难免还会有麻痹大意、阴沟里翻船的糗事儿。所以多几道把关的总不会有错,一方面监督,一方面是提醒!

以上仅个人观点,供参考。欢迎留言讨论或点赞鼓励,谢谢!

我曾亲眼看到车间工人没穿防护服被酸腐蚀致伤的悲剧,触目惊心。

没经历过的人很难确立安全意识,而亲身经历有时付出的代价会很大甚至是生命,目前全社会的安全意识跟不上经济的快速发展,而快速发展又不能以安全事故为代价,所以,如何提高安全意识很关键!一些实际经验供分享和讨论。(专业人士可绕过前三点,直通第四点及其后)

首先,要制定安全操作规程和SOP(行为规范),并持续更新完善。其中,操作行为规范即SOP一定要有可操作性,让大家容易理解和执行,一般由一线操作人员编制和讨论后定稿。

其次,改善工作含操作环境,包括温湿度、粉尘和噪音等,配齐所有防护用品,防护用品至少品质过硬,易于佩戴。

第三,运用激励机制及其措施:激励和惩罚条款要全面和透明,列明奖励和惩罚的各种行为,越详细越好,并由群众监督群众。

第四,“以一儆百”法:利用身边发生的安全事故,让当事人口述亲身经历,细说侥幸心理,分析教训经验,客观呈现恶果代价,真实记录当事人的痛哭流涕悔过,以照片、视频、顺口溜等各种组合方式反复进行全员教育。

第五,实施全家安全教育日活动,每月组织一次员工及其全家一起参加安全培训,从长辈到晚辈,一起了解、学习和践行工作生活中的安全知识,让安全意识武装自己和身边亲人,全家人互相监督和促进,让亲情为安全意识插上坚实依仗的翅膀。

最后,领导重视非常关键!各级领导除了在安全培训或会议上反复提倡,在工作中多次强调等态度上的表现,更重要的是行动,领导必须是安全行为中的模范,要非常熟悉和践行安全知识,亲自参与安全培训、演习和总结以及表彰,让安全先进人员因领导的重视而倍感荣耀,让安全文化因领导重视真正扎根到每个员工的行为中。

安全第一条!方法千万条,欢迎斧正和补充。


到此,以上就是小编对于安全生产工作的建议的问题就介绍到这了,希望介绍关于安全生产工作的建议的3点解答对大家有用。

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